“這是*4的時代，也是最壞的時代。管理會計是大趨勢，對財務人員來說，趕上了，就是*4的時代，趕不上，就是最壞的時代。”——海爾集團財務業(yè)務總部人力資源總監(jiān)在日前舉辦的管理會計國際化人才建設大會上如是說。
　　財務職能轉型，來勢兇猛
　　目前，隨著市場經濟環(huán)境的變化及科學技術的飛速發(fā)展，越來越多的事實顯示，財會行業(yè)的規(guī)模日趨縮小，企業(yè)對財務人員的需求也在逐漸減少，并不斷走向高端化，客觀上要求財務人員必須實現(xiàn)轉型發(fā)展。
　　業(yè)內專家預測，未來十年內，隨著財務共享服務中心的興起、中小型企業(yè)財務業(yè)務外包事務所以及財務軟件的升級換代，將迫使會計行業(yè)的人才結構發(fā)生巨大變化，傳統(tǒng)財務會計將嚴重過剩，高端管理會計極度缺乏，初步預計將有超過80%的傳統(tǒng)會計面臨轉行或失業(yè)。
　　當財政部已將管理會計提升到“與打造中國經濟升級版”同行的高度，從“財務會計”到“管理會計”的轉型大潮可謂是兇猛來襲，如果說5年前我們還處于“財務會計”時代，那么如今“管理會計”時代已加速到來。
　　管理會計改革，大勢所趨
　　管理會計起源于美國，上世紀七八十年代傳入中國。今年6月，財政部代表團一行訪問了管理會計師協(xié)會全球總部，交流分享管理會計人才培養(yǎng)方式及學習美國注冊管理會計師(CIMA)先進經驗。CIMA作為國內*10由官方正式引入的管理會計權威認證，已成為目前我國管理會計人才培養(yǎng)的主要途徑。
　　CIMA與財務會計類證書注重核算、審計類工作不同，更側重預算預測、內部控制、決策分析、風險管理等高級財務管理內容，培育的是管理會計人員和財務管理人員的知識廣度，使其能預測商業(yè)需求及參與策略決策制定，學習后可勝任諸如成本會計師、管理會計師、高級會計師、財務分析師、預算分析師、財務經理、財務總監(jiān)、CFO、CEO等崗位。
　　據(jù)中國兵裝集團總會計師李守武介紹，“兵裝集團的目標是在今年年底基本完成管理會計體系建設，到2015年管理會計體系基本建成，在企業(yè)從事管理會計工作的人員占比達到60%。截至目前，兵裝集團已有300余人參加了CIMA課程培訓，98人獲得了CIMA認證。目前這批人才在企業(yè)中，正在發(fā)揮著越來越重要的作用。”
　　強生集團、海爾集團、中國電信、中國石化、寶鋼、微軟等眾多大型央企、世界500強企業(yè)也已開始集中學習管理會計CIMA課程體系，組織CIMA認證課程培訓，眾多財會人士也將管理會計CIMA課程列為充電方向，借此逐步提升自己的綜合財務管理能力，完成從財務會計到管理會計的轉型。
 　
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