CMA是*9個由國家正式引進的國際化財務管理認證，2009年國家外國專家局與IMA簽訂合約，將CMA這項成熟先進的國際知名認證引入中國。當年，國資委就與美國管理會計師協(xié)會（IMA）簽署合作意向，雙方共同致力于中國CMA人才的培養(yǎng)。

　　為促進中央企業(yè)深入實施人才強企戰(zhàn)略，全面提升中央企業(yè)管理水平，強化財會人員在企業(yè)經濟活動中的管理和監(jiān)督控制作用，培養(yǎng)高水平、復合型財會人才，國務院國資委于今年下半年舉辦了2013年中央企業(yè)職工技能大賽財會職業(yè)技能競賽。

　　本次大賽由國務院國資委主辦，初賽以企業(yè)為單位進行，由大賽組委會命題，中央企業(yè)及各省級國資委組織培訓、選拔參賽選手。決賽采取現(xiàn)場比賽的形式，成績由理論考試、會計信息化操作、案例分析及企業(yè)自主案例展示四部分組成。其中，占據比例高達45%的案例分析部分考試內容重點圍繞管理會計、內部控制與風險管理兩個方面。管理會計案例主要涉及投融資、并購重組等業(yè)務；內部控制與風險管理案例主要涉及公司層面內控風險點、業(yè)務循環(huán)層面內控風險點的發(fā)現(xiàn)以及相應的控制措施設計等，與CMA知識體系十分吻合。

　　為落實《國家中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要》精神，加強中央企業(yè)國際化人才隊伍建設，國資委已連續(xù)三年下發(fā)紅頭文件要求國資委所屬企業(yè)帶頭組織財務人員進行美國注冊管理會計師（CMA）的認證培訓工作。CMA已經被國資委列為財務高管人員指定培訓課程，已經納入國家高級管理人才考評體系。

　　筆者從國內*5的CMA培訓中心高頓老師那了解到，“CMA是*10被國資委指定央企人員參加培訓的財經類認證，其權威性與官方認可度是其他財務認證所無法比擬的”。CMA已得到國家與企業(yè)的高度認可和普遍推崇。

　　財政部會計司副巡視員舒惠好表示，財政部已將管理會計列入今后會計改革與發(fā)展的
重點方向，并積極采取有效措施加強管理會計相關制度建設，加快管理會計人才培養(yǎng)。

　　不久前財政部發(fā)布的《企業(yè)產品成本核算制度(試行)》，正是財政部門加強管理會計工作的先行探索，有利于促進企業(yè)加強內部管理、實施“走出去”戰(zhàn)略、實現(xiàn)可持續(xù)性發(fā)展。

　　國家人社部指出：“中國的管理會計人才缺口達560萬，企業(yè)經營管理面臨著向科學化、精細化管理轉型的巨大挑戰(zhàn)，在我國推行管理會計的職業(yè)化，發(fā)展中國特色的注冊管理會計師, 提高我國會計師在解決企業(yè)實際問題、提高企業(yè)核心競爭能力等方面的能力已變得迫在眉睫,培養(yǎng)職業(yè)的管理會計師已勢在必行。”

　　CMA認證專注于管理會計人才的培養(yǎng)和發(fā)展，以“財務支持戰(zhàn)略決策，戰(zhàn)略融于財務管理”為理念，幫助財務人員全面掌握“財務+管理”知識體系。CMA知識體系包含了一整套先進、適用的管理會計理論，側重于預算預測、內部控制、決策支持、風險管理、成本分析等內容，自1972年在全球推廣以來，以其全面系統(tǒng)的知識體系和實用性，CMA迅速成為了全球財務管理者職業(yè)典范的象征，被業(yè)內人士稱為全球財會領域的Mini-MBA，被全球180多個國家所推崇。作為美國財經領域三大黃金認證之一，世界500強企業(yè)已經把CMA認證作為衡量專業(yè)財務管理者職業(yè)水準和職業(yè)道德的a1標準?？梢姡珻MA在中國的傳播和推廣，必將重新定位財務職能、顛覆中國企業(yè)財務管理的理念和架構，成為未來財會人才的衡量標準。