中級經(jīng)濟師備考期間，刷題是常有的事情，特別是日常刷題也必不可少哦，這里高頓網(wǎng)校小編就整理了2023年中級經(jīng)濟師《人力資源》每日一練（6.5），大家可以一起跟練。
2023年中級經(jīng)濟師《人力資源》每日一練（6.5）
知識點：人力資源戰(zhàn)略與人力資源管理實踐選擇
單選題
人力資源管理實踐中，確保每一位員工的工作活動及其結(jié)果都與組織的目標保持一致的手段是()。
A、職位分析
B、培訓(xùn)與開發(fā)
C、績效管理
D、員工招募
【答案】C
【解析】本題考查人力資源戰(zhàn)略與人力資源管理實踐選擇?？冃Ч芾硎且环N確保每一位員工的工作活動及其結(jié)果都與組織的目標保持一致的手段。
知識點：人力資源需求預(yù)測
單選題
關(guān)于人力資源需求預(yù)測方法中主觀判斷法的說法，錯誤的是()。
A、德爾菲法一般要進行多輪預(yù)測
B、德爾菲法能夠避免從眾行為
C、經(jīng)驗判斷法適用于規(guī)模較小或環(huán)境穩(wěn)定的組織
D、經(jīng)驗判斷法適用于長期的預(yù)測
【答案】D
【解析】本題考查人力資源需求預(yù)測。經(jīng)驗判斷法主要適用于短期預(yù)測，以及那些規(guī)模較小或經(jīng)營環(huán)境相對穩(wěn)定、人員流動率不太高的組織。
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